C.S.S.M.
M-AG-56 Rev. 1

Al Direttore del C.S.S.M.
 PEC: cssm.mondovi.cn@legalmail.it
     E-mail: cssm@cssm-mondovi.it

Istanza per la concessione del Patrocinio e di richiesta utilizzo logo istituzionale

	Il/La sottoscritto/a (Cognome e Nome) ______________________________________, nato/a a ___________________________________, (Prov. _______), il _____________, Documento di Identità (indicare quale) _____________________________ n. ___________________, rilasciato dal ____________________________ in data _________________, in qualità di Presidente/Rappresentante legale del soggetto pubblico o privato proponente la presente istanza (denominazione dell’Ente) ________________________________________________________________________________, con sede in _______________________________, Cap _____, Città _______________________, Prov. ______, consapevole che tale istanza deve essere presentata almeno 30 giorni antecedenti la data di avvio dell’iniziativa, compresa l’attività promozionale, ai sensi dell’art. 11, comma 2, del vigente “Regolamento per la concessione di contributi e vantaggi economici per attività di carattere sociale, assistenziale, pedagogico, ricreativo e sportivo, e per la concessione di patrocini” approvato con deliberazione adottata dal Consiglio di Amministrazione n° 19 del 05/12/2022 (“Allegato A” della presente istanza)

RICHIEDE LA CONCESSIONE DEL PATROCINIO E L’AUTORIZZAZIONE ALL’ UTILIZZO DEL LOGO ISTITUZIONALE
per l’iniziativa così denominata:

__________________________________________________________________________________________

che, essendo una iniziativa rilevante per la comunità e per il territorio afferente il C.S.S.M., in linea con le finalità dell’Ente, promuovendone pertanto l’immagine e il prestigio, di chiaro e apprezzabile rilievo, che apporta lustro al territorio e alla comunità, dalla durata delimitata e definita, si svolgerà il/i giorno/i _________________ dalle ore ______________ alle ore _______________ al seguente indirizzo ________________________________________, Cap ______, Città ____________________,  Prov. ____;

Fornisce a riguardo una breve descrizione dell’iniziativa:
____________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________

Dichiara inoltre:

a) di non perseguire finalità antidemocratiche, esaltando, minacciando od usando la violenza quale metodo di lotta politica o propagandando la soppressione delle libertà garantite dalla Costituzione o denigrando la democrazia, le sue istituzioni e i suoi valori; 
b) di non professare e non fare propaganda di ideologie sessiste, razziste, xenofobe, nazifasciste, o in contrasto con la Costituzione e la normativa nazionale di attuazione della stessa (XII disposizione transitoria e finale della Costituzione Italiana, art. 4 L. n. 645/1952, L. n. 205/1993 e loro eventuali successive modifiche).

Dichiara altresì:
•	Che l’iniziativa non è a scopo di lucro
OPPURE
•	Che l’iniziativa ha scopo di lucro e gli utili saranno interamente devoluti in beneficienza ai seguenti beneficiari: 
____________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________
Il sottoscritto si impegna inoltre a presentare al C.S.S.M., nel più breve tempo possibile, certificazione dell’avvenuto versamento ad uno dei seguenti indirizzi di posta elettronica: 
E-mail: cssm@cssm-mondovi.it 
Posta Certificata: cssm.mondovi.cn@legalmail.it.

•	di essere consapevole che, nel caso l’accesso all’iniziativa non sia gratuito, gli introiti non potranno superare le spese sostenute per la realizzazione della stessa, e, in tale ultimo caso, che gli eventuali utili verranno destinati al compimento di attività di alto rilievo sociale, culturale, benefico e umanitario, quali:
____________________________________________________________________________________
Dichiara inoltre di avere letto e compreso l’allegato (Allegato A) “Regolamento per la concessione di contributi e vantaggi economici per attività di carattere sociale, assistenziale, pedagogico, ricreativo e sportivo, e per la concessione di patrocini” approvato con deliberazione adottata dal Consiglio di Amministrazione n° 19 in data 05/12/2022; 
	Per comunicazioni e riscontro da parte dell’Amministrazione, fornisce i seguenti recapiti:
•	E-mail/Posta Certificata: ___________________________________________________________
•	Telefono/cellulare: _________________________________________________________________
               Si impegna altresì a fornire bozza del materiale promozionale realizzato in occasione dell’iniziativa per opportuna valutazione da parte degli Uffici competenti.

	Data __________________
Firma per esteso ____________________________

INFORMATIVA SUL TRATTAMENTO DEI DATI PERSONALI

	Il Consorzio per i Servizi Socio-Assistenziali del Monregalese (C.S.S.M.) tratta i Suoi dati personali nell'ambito e per le sole finalità connesse all'attuazione dei compiti di interesse pubblico affidati all'ente ovvero all'adempimento di obblighi di legge, con modalità anche automatizzate. Il conferimento dei Suoi dati personali, ove richiesto, è necessario all'erogazione del servizio. Maggiori informazioni possono essere reperite all'indirizzo web: https://privacy.nelcomune.it/cssm-mondovi.it.

Allegato A

REGOLAMENTO PER LA CONCESSIONE DI CONTRIBUTI E VANTAGGI ECONOMICI PER ATTIVITÀ DI CARATTERE SOCIALE, ASSISTENZIALE, PEDAGOGICO, RICREATIVO E SPORTIVO, E PER LA CONCESSIONE DI PATROCINI

ART. 1 – OGGETTO
1.	Il presente regolamento ha per oggetto: 
a)	I criteri e le modalità per la concessione di contributi e benefici economici, ai sensi e per gli effetti dell’art.12 della legge 241/1990, nonché delle vigenti disposizioni in materia di libera concorrenza, non discriminazione, trasparenza, proporzionalità e pubblicità; 
b)	I criteri e le modalità di concessione del patrocinio da parte del C.S.S.M..
2.	Le disposizioni del presente Regolamento non si applicano alle seguenti fattispecie, per le quali si applicano le specifiche normative nazionali, regionali e comunali: 
a)	Contributi concessi in favore dell’attività istituzionale svolta da Enti di cui il C.S.S.M. è partner   o promotore o con i quali è legato da analoghi rapporti di partecipazione; 
b)	Forme contributive che conseguono la stipula di convenzioni che prevedono prestazioni a carattere corrispettivo tra il C.S.S.M.; 
c)	Contributi, utilità economiche, agevolazioni, fruizione gratuita od agevolata di servizi o beni mobili o immobili per eventi, iniziative ed attività di durata superiore ai 6 mesi; 
d)	Contributi, utilità economiche, agevolazioni, fruizione gratuita od agevolata di servizi o beni mobili o immobili relativi alle procedure di co-progettazione e/o convenzionamento e/o concessione in comodato; 
e)	Forme di sostegno alle persone fisiche che si trovino in particolari condizioni di disagio riguardanti l’area della assistenza sociale;
f)	Contributi a Enti Pubblici in forza di accordi per la realizzazione di progetti e attività rientranti nelle rispettive finalità istituzionali.
3.	Sono altresì esclusi dalla disciplina del presente Regolamento i contributi e/o i vantaggi economici relativi alle convenzioni e/o ai contratti derivanti dall’applicazione di altre disposizioni normative degli Enti Locali o dalla partecipazione a bandi specifici emessi da soggetti pubblici e/o privati. 
4.	Per l’attivazione di procedure relative ai punti di cui al precedente comma 2.b, 2.c, 2.d il C.S.S.M. procede con avvisi specifici che dovranno garantire il rispetto dei principi di libera concorrenza, non discriminazione, trasparenza, proporzionalità e pubblicità. 

ART. 2 - FINALITA’ 
1.	Il C.S.S.M., in attuazione dei principi fissati dallo Statuto e del valore riconosciuto al principio di sussidiarietà ex art. 118 della Costituzione, favorisce l’autonoma iniziativa dei cittadini, singoli e associati, per lo svolgimento di attività che rientrano nelle funzioni e negli obiettivi dell’Ente e che rispondono ad esigenze generali della comunità locale, così da garantire l’effettività dell’azione amministrativa su tutto il territorio del C.S.S.M. per l’intera popolazione, ai sensi dell’art. 13 del D.Lgs 267/2000. 
2.	Le norme del presente regolamento sono finalizzate a: 
a)	definire una disciplina organica in materia di concessione di: 
•	Contributi; 
•	Vantaggi economici; 
•	Patrocinio. 
b)	garantire l’accertamento della sussistenza dei presupposti soggettivi ed oggettivi per la concessione di cui sopra, nonché il rispetto dei principi di cui all’art. 1 della legge 241/1990. 
3.	Gli ambiti di intervento per i quali sono previsti contributi e vantaggi economici sono a titolo esemplificativo: 
a)	attività educative e pedagogiche; 
b)	attività socio-assistenziali, umanitarie, benefiche; 
c)	impegno civile, tutela e promozione dei diritti umani; 
d)	attività ricreative e sportive; 

ART. 3 – DEFINIZIONI 
1.	Ai fini del presente regolamento si intende per: 
a)	contributo: l’erogazione di una somma di denaro a sostegno di attività, iniziative, progetti rientranti nelle funzioni istituzionali o comunque coerenti con le linee programmatiche del C.S.S.M., attivati a favore della collettività in virtù dei principi di sussidiarietà orizzontale previsti dall’art. 118 della Costituzione; 
b)	vantaggi economici: attribuzione di condizioni di favore concesse per l’utilizzo di beni mobili e/o immobili del C.S.S.M., compresa l’assunzione diretta di oneri da parte dell’Ente stesso per promuovere la realizzazione di eventi, attività, e/o progetti estemporanei e/o di durata inferiore ai sei mesi di interesse della collettività; 
c)	patrocinio: massima forma di adesione e riconoscimento morale e una manifestazione di apprezzamento del C.S.S.M. ad iniziative ritenute meritevoli per le loro finalità sociali, culturali, storiche, sportive, artistiche, organizzate nel territorio del C.S.S.M., ovvero su quello nazionale o all’estero, su temi di interesse dell’Ente.

ART. 4 - SOGGETTI BENEFICIARI
1.	Salvo quanto diversamente previsto dal presente regolamento, possono beneficiare di patrocinio, contributi e vantaggi economici: 
a)	le pubbliche amministrazioni di cui all’art. 1 comma 2 del d. lgs. 165/2001; 
b)	le libere forme associative, le organizzazioni e gli enti senza scopo di lucro; 
c)	gli Enti del Terzo Settore ai sensi del D.Lgs 117/2017; 
d)	gli Enti religiosi civilmente riconosciuti per le attività diverse da quelle di religione o di culto di cui all’art. 16 della legge 222/1985 lettera “b”1 ; 
e)	altri soggetti privati che per notorietà e struttura sociale possedute diano garanzia di correttezza e validità dell’iniziativa realizzata oltre che garanzia di coerenza con l’attività prevista dallo Statuto; 
f)	soggetti anche aventi scopo di lucro purchè l’iniziativa abbia finalità benefica come meglio specificato nei successivi articoli 5 e 6. 
2.	Non possono beneficiare di patrocinio, contributi e vantaggi economici i soggetti che costituiscono articolazione di partiti politici e di organizzazioni sindacali, nonché i soggetti il cui rappresentante legale svolge, nel C.S.S.M., funzioni di dirigente o di posizione organizzativa o le abbia svolte negli ultimi tre anni.
3.	Per beneficiare di contributi, vantaggi economici o patrocinio, i soggetti richiedenti, al momento della presentazione della relativa richiesta, devono dichiarare: 
a)	di non perseguire finalità antidemocratiche, esaltando, minacciando od usando la violenza quale metodo di lotta politica o propagandando la soppressione delle libertà garantite dalla Costituzione o denigrando la democrazia, le sue istituzioni e i suoi valori; 
b)	di non professare e non fare propaganda di ideologie sessiste, razziste, xenofobe, nazifasciste, o in contrasto con la Costituzione e la normativa nazionale di attuazione della stessa (XII disposizione transitoria e finale della Costituzione Italiana, art. 4 L. n. 645/1952, L. n. 205/1993 e loro eventuali successive modifiche). 
4.	Non è consentita, altresì, l’erogazione di contributi e vantaggi economici, sotto alcuna forma, che costituiscono sostegno economico nei riguardi di categorie economiche a favore dell’attività lavorativa svolta dalle categorie medesime. 

ART. 5 – CARATTERISTICHE DELLE ATTIVITA’, INIZIATIVE E PROGETTI CHE POSSONO GIOVARSI DI CONTRIBUTI E VANTAGGI ECONOMICI EROGATI DAL C.S.S.M. E DEL PATROCINIO 
1.	I contributi, i vantaggi economici, il patrocinio possono essere concessi per attività, iniziative e progetti che siano: 
a)	significativi per il contributo espresso a vantaggio della crescita e della valorizzazione della comunità locale, dell’immagine del C.S.S.M. e dei comuni consorziati; 
b)	privi di scopo di lucro. L’assenza di lucro si ritiene riferita all’iniziativa e/o evento e non al soggetto che la promuove; 
c)	realizzati nel territorio del C.S.S.M. ovvero realizzati fuori dal territorio di pertinenza ma che comunque promuovano l’immagine dell’Ente e dei Comuni consorziati, del suo prestigio, storia e territorio.

ART. 6 - CRITERI E PARAMETRI PER LA CONCESSIONE DI CONTRIBUTI E VANTAGGI ECONOMICI
1.	Nell’ambito degli atti di programmazione pluriennale di propria competenza, il Consiglio di Amministrazione definisce: 
a)	gli ambiti di intervento prioritari per cui intende erogare i contributi e i vantaggi economici collegandoli alle scelte strategiche; 
b)	i criteri generali sulla base dei quali verranno valutate le istanze presentate e l’entità massima del contributo assegnabile, che non potrà mai essere superiore al costo dell’evento, dell’iniziativa o dell’attività.
2.	Sulla base di quanto previsto al punto 1, l’ufficio preposto pubblicherà i relativi avviso sul sito internet istituzionale; tali avvisi dovranno contenere i criteri dettagliati di valutazione, le informazioni necessarie per favorire la massima partecipazione e i tempi di scadenza, che non potranno essere inferiori di norma ai 30 giorni dalla pubblicazione. 
3.	Il Consiglio di Amministrazione del C.S.S.M.  articola il budget dei contributi da assegnare per i principali ambiti, stabilendo la quota massima per ciascuno di essi e rispetto ai quali verranno definite le rispettive graduatorie di cui all’art.7 comma 4. 
4.	In deroga all’art. 5, comma 1 lettera c), il C.S.S.M. può concedere il patrocinio e i vantaggi economici di cui al presente Regolamento anche per iniziative aventi scopo di lucro, quando gli utili siano interamente devoluti in beneficienza e l’istanza contiene l’indicazione esatta dei soggetti beneficiari e l’impegno a presentare certificazione dell’avvenuto versamento. 
5.	Nelle circostanze di cui al comma 4, il provvedimento di concessione deve indicare espressamente la motivazione specifica che pone in evidenza i vantaggi per il C.S.S.M. e la comunità locale derivanti dal sostegno pubblico alle iniziative suddette, nonché motivare il rispetto dei criteri di cui all’art. 5. 

ART. 7 – PROCEDURE PER L’EROGAZIONE DI CONTRIBUTI 
1.	Le risorse destinate alla concessione di contributi sono fissate nel bilancio di previsione e PEG. 
2.	L’ufficio preposto provvede alla redazione e aggiornamento della modulistica necessaria allo svolgimento della procedura. 
3.	L’ufficio preposto pubblicherà il relativo avviso sul sito internet istituzionale. Tale procedura, che sarà improntata alla semplificazione e non potrà prevedere richieste di documentazione già in possesso dell’amministrazione. 
4.	Sulla base delle domande raccolte, ciascun Responsabile di Servizio analizza le domande pervenute ed elabora una proposta di graduatoria con relativa assegnazione degli importi di contributo. La proposta di graduatoria dovrà essere corredata da una relazione o l’indicazione sintetica delle motivazioni che hanno condotto all’attribuzione dei punteggi e degli importi e/o alla eventuale esclusione della domanda. Tale proposta viene trasmessa al Direttore. 
5.	La valutazione della richiesta è effettuata solo in presenza della documentazione completa. Ove la mancata o parziale presentazione dei documenti necessari sussista anche a seguito della richiesta di integrazione da parte del C.S.S.M., la domanda è ritenuta inammissibile. Durante l’iter di valutazione l’ufficio competente può interloquire coi soggetti richiedenti per ottenere chiarimenti e/o la produzione di ulteriore documentazione utile alla corretta e adeguata attribuzione dei punteggi. Per la produzione della documentazione integrativa deve essere concesso un tempo congruo. 
6.	Il Direttore valida la proposta di cui al punto 4 o ne richiede la sua ridefinizione nel caso in cui riscontrasse delle anomalie e/o incongruenze con le linee strategiche dell’Ente. 
7.	Al termine della procedura di validazione, che dalla scadenza della presentazione non potrà essere di norma, superiore ai 90 giorni, prima di procedere alla erogazione dei contributi, il Direttore informa il Consiglio di Amministrazione trasmettendo: 
a)	la proposta delle graduatorie per ambito ordinate in ordine decrescente; 
b)	l’importo del contributo massimo previsto per ogni soggetto; 
c)	l’elenco delle istanze escluse dalle graduatorie con la relativa motivazione. 
8.	L’assegnazione dei contributi avviene in ordine di graduatoria nei limiti delle risorse assegnate per ogni ambito. Qualora in corso d’anno venissero assegnate ulteriori risorse, si procederà all’assegnazione dei contributi continuando lo scorrimento della graduatoria. Allo scadere dell’anno solare la graduatoria sarà considerata scaduta e i progetti non finanziati per mancanza di risorse decadono e non potranno dar luogo ad alcuna pretesa da parte degli istanti a valere sui fondi dell’anno successivo. 
9.	Il C.S.S.M., al di fuori della procedura di cui al presente articolo e in deroga alle tempistiche di cui al comma 3, potrà comunque erogare contributi per domande relative a progetti particolari e significativi. Tali progetti dovranno comunque essere coerenti con i criteri e i parametri di cui all’art. 6. 
10.	Il contributo è concesso, previa deliberazione del Consiglio di Amministrazione che deve evidenziare in modo chiaro e argomentato; 
a)	la sussistenza dei presupposti soggettivi e oggettivi fissati dal presente regolamento; 
b)	l’espressa motivazione in ordine alla natura integrativa e sussidiaria dell’iniziativa rispetto alle finalità del C.S.S.M., nonché alla esclusione della natura di sponsorizzazione del contributo concesso. 
11.	I beneficiari sono tenuti a dare adeguata pubblicizzazione del contributo ricevuto oltre alla pubblicazione del logo. 

ART. 8 – CONTRIBUTI STRAORDINARI PER EVENTI ECCEZIONALI
1.	In occasione di eventi calamitosi e/o emergenze di carattere sociale e sanitario, in deroga alle procedure di cui all’art. 7, potranno essere concessi contributi straordinari a enti per attivare interventi e/o misure finalizzati al loro superamento. In tale circostanza il Consiglio di Amministrazione definirà le disposizioni operative che disciplineranno requisiti, criteri e modalità di erogazione dei contributi. 

ART. 9 - PROCEDURE PER L’ATTRIBUZIONE DI VANTAGGI ECONOMICI 
1.	Il C.S.S.M. in qualunque momento può procedere ad attribuire vantaggi economici di cui all’art. 3 ai soggetti di cui all’art. 4 per promuovere la realizzazione di eventi, attività e/o progetti estemporanei e/o di durata inferiore ai sei mesi, qualora l’iniziativa stessa preveda servizi o attività di supporto da parte dell’Ente, sempre nel rispetto delle finalità istituzionali e delle scelte strategiche dell’Ente. 
2.	I vantaggi economici si possono tradurre, a titolo puramente indicativo e non esaustivo, in: 
a)	Utilizzo a tariffa agevolata di strutture del C.S.S.M. per lo svolgimento di iniziative, eventi e/o manifestazioni; 
b)	Utilizzo anche gratuito di beni di qualunque tipo nelle disponibilità del C.S.S.M. utili allo svolgimento di iniziative, eventi e/o manifestazioni; 
c)	Assunzione diretta di oneri da parte del C.S.S.M.. 
3.	Il provvedimento di attribuzione del vantaggio economico è concesso con deliberazione del Consiglio di Amministrazione che deve evidenziare, in modo chiaro e argomentato: 
a)	La sussistenza dei presupposti soggettivi e oggettivi fissati dal presente regolamento; 
b)	Il riferimento coerente ai documenti programmatori del C.S.S.M.; 
c)	L’espressa motivazione in ordine alla natura integrativa e sussidiaria dell’iniziativa rispetto alle finalità dell’Ente, nonché alla esclusione della natura di sponsorizzazione del vantaggio economico concesso. 
4.	L’istanza deve essere formalmente presentata su specifica modulistica con indicazione degli elementi fondamentali dell’evento, attività e/o progetto: titolo, descrizione, budget e vantaggio economico richiesto. 
5.	Nel caso di accoglimento dell’istanza dovrà essere definito un accordo di collaborazione che specificherà i reciproci oneri a carico dell’Ente e del soggetto richiedente. 
6.	Il Direttore provvede alla redazione e aggiornamento della modulistica necessaria. 
7.	Ciascun settore dell’Ente provvederà, per quanto di competenza, alla gestione dell’intero iter procedimentale. 
8.	L’utilizzo dei locali di pertinenza del C.S.S.M. e le relative tariffe sono definiti mediante deliberazioni del Consiglio di Amministrazione.

ART. 10 – PATROCINIO/SOSTEGNO
1.	La concessione del patrocinio/sostegno del C.S.S.M. è riservata alla competenza esclusiva del Presidente e il conferimento di esso, che ha carattere gratuito, comporta per il destinatario l’obbligo di citare il riconoscimento in tutte le forme di diffusione dell’iniziativa (comunicati, manifesti, opuscoli, supporti multimediali). 
2.	Il patrocinio può essere concesso a soggetti pubblici e privati per iniziative rilevanti per la comunità e per il territorio afferente il C.S.S.M., che siano in linea con le finalità dell’Ente, promuovendone pertanto l’immagine e il prestigio, e con i principi sanciti dallo Statuto, di chiaro e apprezzabile rilievo, che apportino lustro al territorio e alla comunità, con durata delimitata e definita, prive di carattere lucrativo a favore del soggetto proponente. 
3.	La concessione del patrocinio/sostegno e, conseguentemente, del logo del C.S.S.M., hanno validità solo ed esclusivamente per l’iniziativa richiesta e limitatamente al periodo della stessa, e non possono essere utilizzati in alcun altro modo.  Qualora si tratti di iniziativa con cadenza annuale, la domanda dovrà essere ripresentata ogni anno. Il patrocinio/sostegno viene, altresì, concesso a condizione che gli organizzatori dell’evento abbiano acquisito tutte le autorizzazioni previste dalla legge e dai regolamenti vigenti in materia. 
4.	Le iniziative ammesse al patrocinio, a titolo esemplificativo e non esaustivo, sono: 
a)	eventi, manifestazioni, mostre, convegni, spettacoli, congressi, seminari, workshop, inaugurazioni aperte al pubblico con carattere divulgativo ed esplicite finalità socio-culturali; 
b)	iniziative editoriali (libri, guide, manuali) a carattere occasionale e non periodico; 
c)	prodotti multimediali e telematici; 
d)	iniziative di beneficenza che indichino chiaramente i destinatari della raccolta fondi e che implichino un impegno economico esclusivamente volontario per i partecipanti. In tal caso, il soggetto beneficiario del patrocinio dovrà dimostrare l’effettivo accreditamento dei fondi raccolti presso l’Ente beneficiario degli stessi. Il C.S.S.M. si riserva il diritto di verificare l’effettivo accreditamento dei fondi raccolti; 
e)	manifestazioni fieristiche che promuovono il territorio e le sue risorse economiche, produttive e turistiche;
f)	candidature a bandi (es. Fondazioni bancarie). 
5.	Qualora l’accesso all’evento/iniziativa non sia gratuito, gli introiti non potranno superare le spese sostenute per la realizzazione della stessa, a meno che gli eventuali utili vengano destinati al compimento di attività di alto rilievo sociale, culturale, benefico e umanitario. 
6.	In caso di patrocinio il C.S.S.M. si riserva la facoltà dell'eventuale diffusione della comunicazione mediante strumenti consortili. 
7.	Nel caso di richiesta congiunta di patrocinio e contributo e/o vantaggio economico, si applicano le relative disposizioni del presente Regolamento. 

ART. 11 - RICHIESTA E CONCESSIONE DEL PATROCINIO 
1.	Le domande di patrocinio devono essere formulate secondo le modalità definite dal C.S.S.M.. 
2.	La domanda deve essere presentata di norma, almeno trenta giorni prima dello svolgimento dell’iniziativa. 
3.	Deroghe al termine di cui al comma 2 possono essere concesse in particolari circostanze che devono essere adeguatamente motivate. Non è possibile concedere patrocini per iniziative già concluse o avviate al momento della presentazione della domanda. 
4.	Il Direttore provvede alla redazione e aggiornamento della modulistica necessaria per la formulazione della domanda. 
5.	L’ufficio competente ha il compito di svolgere l’istruttoria relativa all’analisi e alla valutazione delle domande pervenute e presentare al Direttore specifica relazione che evidenzierà la sussistenza o meno dei presupposti soggettivi e oggettivi fissati dal presente regolamento per la concessione dello stesso. 
6.	Il Direttore presenta al Presidente la richiesta di patrocinio corredata dalla relazione dell’Ufficio competente e di un proprio parere motivato.
7.	Il Presidente esaminata la relazione presentata dal Direttore, adotta il decreto di concessione del patrocinio o respinge la richiesta. Una volta adottato il decreto o respinta la richiesta l’Ufficio competente comunica l’esito al richiedente e adotta gli atti conseguenti. 

ART. 12 - REVOCA DEL PATROCINIO 
1.	Il C.S.S.M. si riserva la facoltà di revocare il Patrocinio nel caso di modifica sostanziale, non preventivamente concordata, del programma proposto e/o dei contenuti dell’iniziativa, con apposito decreto Presidenziale. 

ART. 13 - UTILIZZO DEL LOGO 
1.	Il conferimento del patrocinio comporta l’assunzione, da parte del beneficiario, dei seguenti obblighi: 
a)	rendere adeguatamente visibile il logo del C.S.S.M. da apporre su tutti gli strumenti di comunicazione e promozione, on line e off line, in versione digitale e cartacea, dell’iniziativa per la quale viene concesso tale riconoscimento, premettendo la dizione “Con il patrocinio del C.S.S.M.”; 
b)	utilizzare il logo in modo da non offendere il decoro dell’Ente, posizionandolo in modo distinto da eventuali loghi privati, nello spazio dedicato a patrocini istituzionali e nel giusto ordine di precedenza nel caso di presenza di più loghi istituzionali. 
2.	Non sono ammesse modifiche al logo. Il logo infatti deve essere utilizzato nella sua interezza, non deve contenere scritte aggiuntive oltre a quelle già previste, non deve essere pubblicato utilizzando colori diversi da quelli originali. 

ART. 14 – RENDICONTAZIONE 
1.	A conclusione dell’iniziativa, il soggetto beneficiario delle misure di cui all’art. 3.1 lettere a e b è tenuto a presentare specifica rendicontazione dell’attività svolta. 
2.	Nel caso di erogazione di contributi, il soggetto beneficiario dovrà presentare una dichiarazione sostitutiva dell’atto di notorietà ai sensi dell’art. 47 del D.P.R. 445/2000, a firma del legale rappresentante, attestante l’avvenuta realizzazione dell’iniziativa, a cui dovrà essere allegata una dettagliata rendicontazione delle entrate e delle spese. Le attestazioni dei pagamenti effettuati, da presentare a corredo della rendicontazione, dovranno essere accompagnate da copia dei relativi documenti fiscalmente validi. 
3.	Qualora dalla rendicontazione dovesse emergere la realizzazione parziale dell’iniziativa ovvero una differenza tra spese ed entrate minore di quella prevista, il contributo verrà rideterminato proporzionalmente. 
4.	Qualora il contributo assegnato fosse correlato a finanziamenti assegnati al Consorzio da terzi, la liquidazione degli anticipi avverrà nel rispetto del cronoprogramma delle attività, entro i limiti dei fondi ricevuti dal soggetto terzo finanziatore e comunque entro il limite massimo del 70% dell’importo assegnato; al termine dell’attività, a seguito di presentazione della rendicontazione e della documentazione di supporto, sarà erogato il saldo. Qualora invece il contributo fosse finanziato con fondi propri del Consorzio, la liquidazione degli anticipi avverrà nel rispetto del cronoprogramma delle attività e comunque entro il limite massimo del 70% dell’importo assegnato; al termine dell’attività, a seguito di presentazione della rendicontazione e della documentazione di supporto, sarà erogato il saldo. In caso di finanziamento in forma mista, si procederà secondo quanto previsto ai precedenti periodi del presente comma, considerando ciascuna quota di finanziamento come un contributo distinto.
5.	Qualora l’iniziativa non venisse realizzata ovvero in sede di rendicontazione risultasse applicabile il comma 3, il beneficiario è tenuto a restituire al C.S.S.M. l’intera somma avuta in acconto ovvero la differenza tra questa e l’importo del contributo rideterminato in base al comma 3. 
6.	Con istanza adeguatamente motivata il soggetto interessato può richiedere al C.S.S.M. la rimodulazione della durata e/o dei contenuti economici dell’iniziativa, che deve essere espressamente autorizzata. Il contributo assegnato non può comunque essere aumentato ed i tempi di conclusione e rendicontazione dell’iniziativa devono consentire la liquidazione del contributo nell’esercizio di bilancio sul quale è stato assunto l’impegno della relativa spesa. 
7.	La documentazione e la modulistica per la rendicontazione dovranno essere pubblicate sul sito istituzionale del C.S.S.M. ed essere note ai richiedenti al momento della formulazione dell’istanza. I tempi di rendicontazione in ogni caso non possono superare di norma i 90 giorni dalla conclusione dell’iniziativa. 
8.	I soggetti assegnatari dei contributi decadono dal diritto di ottenerli ove si verifichi una delle seguenti condizioni: 
a)	non sia stata realizzata l’iniziativa o il progetto per il quale il contributo era stato concesso; 
b)	sia stato sostanzialmente modificato il programma al di fuori della procedura prevista dal precedente comma 6. 

ART. 15 – CONTROLLI 
1.	L’Ufficio preposto, ferma restando la verifica delle rendicontazioni su tutti i contributi e vantaggi economici erogati, effettuerà ogni anno un controllo sulle attività oggetto del presente regolamento nella misura pari ad almeno il 10 % del totale complessivo.
2.	Di tale attività di controllo produrrà specifico report trasmesso per conoscenza al Consiglio di Amministrazione. 

ART. 16 - ADEMPIMENTI IN MATERIA DI PUBBLICITA’, TRASPARENZA E INFORMAZIONE 
1.	Sono a carico del Direttore gli adempimenti previsti dalla vigente legislazione in materia di pubblicità, trasparenza e informazione. 

ART. 17- RESPONSABILITA’ 
1.	Il C.S.S.M. non assume, sotto nessun aspetto, responsabilità alcuna in merito all’organizzazione ed allo svolgimento di manifestazioni, iniziative e progetti ai quali ha accordato contributi, vantaggi economici salvo che sia diversamente disciplinato in apposito atto convenzionale che regola i rapporti tra C.S.S.M. e beneficiari. 

ART. 18 – ENTRATA IN VIGORE 
1.	Il presente Regolamento entra in vigore decorsa la pubblicazione all’Albo Pretorio dell’ente della deliberazione di approvazione.